Приказ Минздрава СССР от 28.12.1979 N 1320 // Портал о здоровье, заболеваниях и лечении, о лекарствах, о докторах и больницах.

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СССР

ПРИКАЗ

28 декабря 1979 г.

N 1320

О ТИПОВЫХ ШТАТАХ АДМИНИСТРАТИВНО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО

И ХОЗЯЙСТВЕННО-ОБСЛУЖИВАЮЩЕГО ПЕРСОНАЛА УЧРЕЖДЕНИЙ

ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

В целях повышения эффективности работы учреждений здравоохранения и более рационального использования кадров на основании постановлений Совета Министров СССР от 10 июля 1967 г. N 640 и от 17 июля 1968 г. N 548, по согласованию с ЦК профсоюза медицинских работников:

1. Утверждаю:

1.1. Типовые штаты административно-управленческого и хозяйственно-обслуживающего персонала учреждений здравоохранения (кроме аптечных) согласно приложению N 1;

1.2. Дополнение типовых штатов централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения согласно приложению N 2.

2. Приказываю:

2.1. Министрам здравоохранения союзных и автономных республик, руководителям органов здравоохранения:

2.1.1. Устанавливать в пределах плана и бюджета здравоохранения (в том числе сумм предельных ассигнований на содержание аппарата управления) штаты административно-управленческого и хозяйственно-обслуживающего персонала подведомственных учреждений здравоохранения по типовым штатам, утвержденным настоящим приказом;

2.1.2. Обязать руководителей учреждений здравоохранения проводить расчеты штатов в соответствии с типовыми штатами, утвержденными настоящим приказом;

2.1.3. Обеспечить разработку и утверждение в установленном порядке должностных инструкций по каждой должности служащего и профессии рабочего на основании квалификационных и тарифно-квалификационных характеристик, исходя из конкретного содержания, объема и порядка выполнения работ.

2.2. Министрам здравоохранения союзных республик:

2.2.1. Устанавливать штаты административно-управленческого и хозяйственно-обслуживающего персонала лепрозориев, бальнеологических лечебниц и грязелечебниц в индивидуальном порядке применительно к типовым штатам, утвержденным настоящим приказом по соответствующим категориям работников;

2.2.2. Размножить настоящий приказ в необходимом количестве и довести его до каждого руководителя учреждения здравоохранения.

2.2.3. Ранее утвержденные типовые штаты и штатные нормативы указанного персонала соответствующих учреждений здравоохранения и индивидуальные разрешения не применять.

Министр

здравоохранения СССР

Б.В.ПЕТРОВСКИЙ

Приложение N 1

к приказу Министерства

здравоохранения СССР

от 28 декабря 1979 г. N 1320

ТИПОВЫЕ ШТАТЫ

АДМИНИСТРАТИВНО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО И

ХОЗЯЙСТВЕННО-ОБСЛУЖИВАЮЩЕГО ПЕРСОНАЛА УЧРЕЖДЕНИЙ

ЗДРАВООХРАНЕНИЯ (КРОМЕ АПТЕЧНЫХ)

1. Должности, вводимые органами по подчиненности учреждений

1.1. Многопрофильные больничные учреждения, имеющие амбулаторно-поликлинические подразделения, в том числе медико-санитарные части; диспансеры, имеющие стационары; родильные дома, имеющие женские консультации; госпитали для инвалидов Отечественной войны

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.1.1.	Главный врач	1 должность в каждом учреждении. В учреждениях с числом коек до 30 эта должность устанавливается вместо одной врачебной должности, свыше 30 до 50 коек включительно - вместо 0.5 врачебной должности. Если по числу врачебных должнос- тей в амбулаторно-поликлинических подразделениях должность главного врача могла быть введена в соот- ветствии с п. 1.3.1. сверх ука- занных врачебных должностей, при- меняется порядок ее введения, предусмотренный п. 1.3.1.
1.1.1.
1.1.2.	Заместитель главного врача по администра- тивно-хозяйственной работе	1 должность в учреждениях на 75 (в центральных районных больницах - на 50) и более коек. В учреждениях меньшей мощности - при числе врачебных должностей свыше 40.
1.1.2.
1.1.3.	Заведующий хозяйством	1 должность: - в учреждениях на 25-75 коек (в центральных районных больницах - на 25-45 коек, которым по настоя- щим типовым штатам не полагается должность заместителя главного врача по административно-хозяйс- твенной работе); - на поликлинику с числом врачебных должностей свыше 20, входящую в состав больницы и находящуюся в обособленном помещении на расстоянии не менее 2 км от больницы; - при наличии в составе больницы двух и более поликлиник - на каждую поликлинику, соответствующую типовой категории и находящуюся в обособленном помещении на расстоянии не менее 2 км от больницы. При этом по детским городским и стоматологическим поликлиникам указанная должность вводится при наличии свыше 20 врачебных должностей; - на каждое стационарное отделение (группу отделений) больницы, имеющее не менее 25 коек, расположенное в населенных пунктах на расстоянии не менее 2 км от населенного пункта, в котором расположена больница; - в учреждениях на 1000 и более коек.
1.1.3.
1.1.4.	Главный бухгалтер или старший бух- галтер на правах главного бухгалтера	1 должность в учреждениях, имеющих самостоятельный баланс. В учреждении, которому полагается до 3 должностей счетно- бухгалтерских работников, эта должность вводится вместо должности бухгалтера, свыше 3 до 6 - вместо 0.5 должности бухгалтера.
1.1.5.	Заместитель главного бухгалтера, старший бухгалтер, бухгалтер или счетовод, старший кассир	По типовым штатам персонала централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения.
1.1.6.	Кассир	0.5 должности в учреждениях, с численностью работников от 100 до 200. В учреждениях с численностью работников свыше 200 указанная должность устанавливается по типовым штатам персонала централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения.
1.1.7.	Заместитель главного врача по кадрам - начальник отдела кадров	1 должность: - в центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больницах, отнесенных к I-III группам по оплате труда руководящих работников и имеющих 1000 и более работников. В больницах с численностью работников до 1400 эта должность вводится вместо должности инспектора по кадрам; - в других учреждениях, отнесенных к I-III группам по оплате труда руководящих работников и имеющих 1200 и более работников. В учреждениях с численностью работников до 1600 эта должность вводится вместо должности инспектора по кадрам.
1.1.8.	Начальник отдела кадров	1 должность: - в центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больницах, отнесенных к I-III группам по оплате труда руководящих работников и имеющих от 600 до 1000 работников, - вместо должности инспектора по кадрам; - в других учреждениях, отнесенных к I-III группам по оплате труда руководящих работников и имеющих от 800 до 1200 работников - вместо должности инспектора по кадрам; - в центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больницах, отнесенных к IV-V группам по оплате труда руководящих работников и имеющих 600 и более работников. В больницах с численностью работников до 1200 эта должность вводится вместо должности инспектора по кадрам; - в других учреждениях, отнесенных к IV-V группам по оплате труда руководящих работников и имеющих 800 и более работников. В учреждениях с численностью работников до 1400 эта должность вводится вместо должности инспектора по кадрам.
1.1.9.	Старший инспектор по кадрам	Вводится вместо должности инспектора по кадрам, полагающейся по настоящим типовым штатам. Число должностей старших инспекторов не может превышать 50 % от числа должностей инспекторов. В учреждениях, которым полагается 0.5 или 1-1.5 должности инспекторов по кадрам,в указанном порядке соответственно вводится 0.5 или 1 должность старшего инспектора.
1.1.10.	Инспектор по кадрам	0.5 должности в центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больницах с численностью работников до 200. Из расчета 1 должность на 400 работников в учреждениях с численностью работников от 200, но не менее 1 должности в центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больницах.
1.1.11.	Заведующий канцелярией	1 должность в учреждениях на 1000 и более коек.
1.1.12.	Делопроизводитель	1 должность в учреждениях на 400 и более коек.
1.1.13.	Секретарь-машинистка	1 должность: - в учреждениях на 100 и более коек; - в центральных районных больницах - на 75 и более коек.
1.1.13.
1.1.14.	Начальник планово- экономического отдела	1 должность в республиканских (автономных и союзных республик без областного деления), краевых и областных больницах (кроме детских), отнесенных к I группе по оплате труда руководящих работников.
1.1.15.	Старший экономист	1 должность: - в республиканских (автономных и союзных республик без областного деления), краевых и областных больницах (кроме детских), обслуживающих свыше 20 районов. Вводится в указанных учреждениях, которым по настоящим типовым штатам не полагается должность начальника планово-экономического отдела; - в центральных районных и центральных городских больницах районов и городов с населением соответственно свыше 30 тысяч; - в центральных районных больницах районов с населением до 30 тысяч при наличии в больнице не менее 200 коек.
1.1.16.	Экономист	1 должность: - в республиканских (автономных и союзных республик без областного деления), краевых и областных больницах, обслуживающих свыше 30 районов. - в центральных районных и центральных городских больницах районов и городов с населением соответственно свыше 150 тысяч.
1.1.17.	Заведующий библиотекой	1 должность в учреждениях более 300 коек, имеющих библиотеки, ко- торые могут быть отнесены к груп- пам по оплате труда руководящих работников. В родильных домах, инфекционных и кожно-венерологи- ческих учреждениях эта должность не устанавливается.
1.1.17.
1.1.18.	Старший библиотекарь	1 должность в учреждениях более 300 коек (в центральных районных больницах от 150 коек), имеющих библиотеки, которые не могут быть отнесены к группам по оплате тру- да руководящих работников. В ро- дильных домах, инфекционных и кожно-венерологических учреждени- ях эта должность не устанавлива- ется.
1.1.18.
1.1.19.	Старший библиотекарь или библиотекарь	0.5 должности в детских больницах и госпиталях для инвалидов Оте- чественной войны на 250-300 коек. В инфекционных и кожно-венероло- гических учреждениях эта долж- ность не устанавливается. 1 должность в учреждениях свыше 1000 коек
1.1.19.
1.1.20.	Старший инженер	1 должность в учреждениях на 600 и более коек. При расчете этих должностей для центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больниц учитывается также число коек в подведомственных учреждениях, которым по настоящим типовым штатам не полагаются должности старших инженеров, инженеров или техников.
1.1.21.	Старший инженер по охране труда и технике безопасности	1 должность в учреждениях с численностью работников свыше 1000 (в центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больницах от 700). При расчете этих должностей для центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больниц учитывается также число работников в подведомственных учреждениях, которым по настоящим типовым штатам не полагаются должности старших инженеров или инженеров по охране труда и технике безопасности.
1.1.22.	Старший инженер по метрологии	1 должность в республиканских (автономных и союзных республик без областного деления), краевых и областных больницах.
1.1.23.	Инженер	1 должность: - в учреждениях на 400-595 коек; - в учреждениях на 1000 и более коек; - на каждые 500 коек сверх 1000 коек. При расчете этих должностей для центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больниц учитывается также число коек в подведомственных учреждениях, которым по настоящим типовым штатам не полагаются должности старших инженеров, инженеров или техников.
1.1.24.	Инженер по охране труда и технике безопасности	1 должность: - в учреждениях (кроме ЦРБ, ЦГБ и ЦББ) с численностью работников от 700 до 1000; - в учреждениях с численностью работников свыше 2000. При расчете этих должностей для центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больниц учитывается также число работников в подведомственных учреждениях, которым по настоящим типовым штатам не полагаются должности старших инженеров или инженеров по охране труда и технике безопасности.
1.1.25.	Техник	1 должность: - в учреждениях на 200-395 коек; - в учреждениях на 800 и более коек; - на каждую входящую в состав учреждения поликлинику с числом врачебных должностей не менее 60, расположенную в обособленном помещении; - дополнительно в учреждениях на 2000 и более коек. При расчете должностей техников для центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больниц учитывается также число коек в подведомственных учреждениях, которым по настоящим типовым штатам не полагаются должности старших инженеров, инженеров или техников.
1.1.26.	Старший юрисконсульт	1 должность: - в республиканских (автономных и союзных республик без областного деления), краевых, областных и бассейновых больницах; - в кожно-венерологических, наркологических и психоневрологических диспансерах республиканского (автономных и союзных республик без областного деления), краевого, областного, городского (городов с населением свыше 800 тысяч) подчинения. При отсутствии психоневрологического диспансера эта должность устанавливается в одной из психиатрических больниц, имеющих диспансерное отделение.
1.1.26.
1.1.27.	Юрисконсульт	1 должность: - на женскую консультацию с числом врачебных должностей 5 и более; - на 20 тысяч детей, непосредственно обслуживаемых детской поликлиникой; - на кожно-венерологический диспансер городского подчинения, обслуживающий не менее 200 тысяч населения. Вводится в диспансерах которым по настоящим типовым штатам не полагается должность старшего юрисконсульта.
1.1.28.	Заведующий прачечной	1 должность в учреждениях, которым полагается не менее 6 машинистов по стирке спецодежды, а при возможности отнесения прачечных к группе по оплате труда руководящих работников - независимо от числа машинистов.
1.1.29.	Заведующий складом	1 должность на склад, вместо должности кладовщика, но не более 4 должностей на учреждение.
1.1.30.	Агент по снабжению	1 должность в учреждениях на 150-1000 (в родильных домах - на 100 и более) коек; 2 должности в учреждениях свыше 1000 коек.
1.1.31.	Начальник гаража	1 должность при наличии в гараже учреждения свыше 25 единиц подвижного состава (автомобилей, тракторов, дорожных и др. машин), кроме электро- и автотележек и т.п. средств.
1.1.32.	Механик гаража	1 должность при наличии в гараже учреждения 15-25 единиц подвижно- го состава (автомобилей, тракто- ров, дорожных и др. машин), кроме электро- и автотележек и т.п. средств.
1.1.33.	Машинистка	Из расчета 1 должность на 8000 машинописных листов служебной документации в год.
1.1.33.

1.2. Многопрофильные больничные учреждения и родильные дома, не имеющие в своем составе амбулаторно-поликлинических подразделений (в т.ч. женских консультаций); специализированные больницы, санатории

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.2.1.	Главный врач	1 должность в каждом учреждении. В учреждениях с числом коек до 40 эта должность устанавливается вместо одной врачебной должности, свыше 40 до 60 коек - вместо 0.5 врачебной должности.
1.2.2.	Заместитель главного врача по администра- тивно-хозяйственной работе	1 должность: - в учреждениях на 150 (в специализированных больницах - - на 200) и более коек; - в родильных домах на 100 и более коек; - в санаториях, расположенных в сельской местности и курортных поселках, на 100 и более коек.
1.2.3.	Заведующий хозяйством	1 должность: - в детских больницах на 50-140 коек; - в родильных домах на 60-95 коек; - в специализированных больницах на 100-190 коек; - в других учреждениях на 100-140 коек (за исключением са- наториев, расположенных в сельс- кой местности и курортных посел- ках), а также в учреждениях на 1200 и более коек".
1.2.3.
1.2.4.	Главный бухгалтер или старший бух- галтер на правах главного бухгалтера	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.4.
1.2.5.	Заместитель главного бухгалтера, старший бухгалтер, бухгалтер или счетовод, старший кассир	По типовым штатам персонала централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения.
1.2.6.	Кассир	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.6.
1.2.7.	Заместитель главного врача по кадрам - начальник отдела кадров, старший инс- пектор по кадрам, инспектор по кадрам	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.7., 1.1.8., 1.1.9., 1.1.10.
1.2.8.	Заведующий канцелярией	1 должность в учреждениях на 1200 и более коек.
1.2.9.	Делопроизводитель, секретарь-машинистка, машинистка	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.12., 1.1.13., 1.1.33.
1.2.10.	Заведующий библиоте- кой, старший библиотекарь	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.17., 1.1.18.
1.2.11.	Библиотекарь	0.5 должности: - в санаториях на 100-190 коек; - в детских больницах на 250 - 300 коек. 1 должность: - в санаториях на 200 и более коек; - в других учреждениях на 1000 и более коек. В инфекционных и кожно-венероло- гических учреждениях эта долж- ность не устанавливается.
1.2.11.
1.2.12.	Старший инженер, инженер, техник	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.20., 1.1.23., 1.1.25.
1.2.13.	Старший инженер и инженер по охране труда и технике безопасности	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.21., 1.1.24.
1.2.14.	Заведующий прачечной, заведующий складом, агент по снабжению, начальник гаража, механик гаража	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.28., 1.1.29., 1.1.30., 1.1.31., 1.1.32.
1.2.15.	Аккомпаниатор	0.5 должности в санаториях на 100 - 190 коек, расположенных в городах; 1 должность в санаториях на 200 и более коек, расположенных в городах и в санаториях на 100 и более коек, расположенных вне городов.
1.2.16.	Культорганизатор	1 должность в санаториях для взрослых. Из расчета 1 должность на 1000 коек в психиатрических больницах.
1.2.16.
1.2.17.	Эвакуатор	1 должность в санаториях на 125 и более коек, расположенных вне городов и курортных поселков на расстоянии более 5 км от станции железной дороги или водной пристани.

1.3. Амбулаторно-поликлинические учреждения, в том числе медико-санитарные части (кроме здравпунктов, фельдшерско-акушерских и медицинских пунктов); диспансеры, не имеющие стационаров; женские консультации, являющиеся самостоятельными учреждениями

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.3.1.	Главный врач	1 должность в каждом учреждении. В учреждениях с числом врачебных должностей до 5 эта должность устанавливается вместо одной врачебной должности,свыше 5 до 15 (в диспансерах - свыше 5 до 10) - вместо 0.5 врачебной должности.
1.3.2.	Заместитель главного врача по администра- тивно-хозяйственной работе	1 должность в учреждениях с чис- лом врачебных должностей свыше 40 (в центральных районных поликли- никах - свыше 30).
1.3.3.	Заведующий хозяйством	0.5 должности в учреждениях с числом врачебных должностей свыше 10 до 20. 1 должность в учреждениях с чис- лом врачебных должностей свыше 20 до 40 (в центральных районных по- ликлиниках - свыше 20 до 30).
1.3.3.
1.3.4.	Главный бухгалтер или старший бух- галтер на правах главного бухгалтера	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.4.
1.3.5.	Заместитель главного бухгалтера, старший бухгалтер, бухгалтер или счетовод, старший кассир	По типовым штатам централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения.
1.3.6.	Кассир	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.6.
1.3.7.	Старший инспектор по кадрам, инспектор по кадрам	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.9., 1.1.10. с применением для цент- ральных районных поликлиник нор- мативов, предусмотренных для центральных районных больниц.
1.3.7.
1.3.8.	Секретарь-машинистка	1 должность в учреждениях с числом врачебных должностей свыше 60.
1.3.9.	Инженер	1 должность в учреждениях с числом врачебных должностей свыше 120. При расчете этих должностей для центральных районных поликлиник учитывается также число врачебных должностей в подведомственных уч- реждениях, которым по настоящим типовым штатам не полагаются должности инженеров и техников.
1.3.9.
1.3.10.	Техник	1 должность в учреждениях с числом врачебных должностей свыше 60 до 120. При расчете этих должностей для центральных районных поликлиник учитывается также число врачебных должностей в подведомственных уч- реждениях, которым по настоящим типовым штатам не полагаются должности инженеров и техников.
1.3.10.
1.3.11.	Старший инженер и инженер по охране труда и технике безопасности	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.21., 1.1.24. с применением для цент- ральных районных поликлиник нор- мативов, предусмотренных для центральных районных больниц.
1.3.11.
1.3.12.	Старший юрисконсульт	1 должность в кожно-венерологи- ческих, наркологических и психо- неврологических диспансерах рес- публиканского (автономной и союз- ной республики без областного де- ления), краевого, областного, го- родского (городов с населением свыше 800 тысяч) подчинения.
1.3.12.
1.3.13.	Юрисконсульт	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.27.
1.3.14.	Агент по снабжению	1 должность в учреждениях с числом врачебных должностей свыше 150.
1.3.15.	Старший экономист, экономист	В центральных районных поликлини- ках - по нормативам, предусмот- ренным соответственно пп. 1.1.15. и 1.1.16. для центральных район- ных больниц
1.3.15.
1.3.16.	Начальник гаража, ме- ханик гаража	В центральных районных поликлини- ках - по нормативам, предусмот- ренным соответственно пп. 1.1.31. и 1.1.32.
1.3.16.
1.3.17.	Делопроизводитель	1 должность в учреждениях с чис- лом врачебных должностей свыше 100
1.3.17.

1.4. Станции переливания крови

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.4.1.	Главный врач	1 должность в каждом учреждении. В учреждениях, отнесенных к XI группе по оплате труда руководящих работников, эта должность вводится вместо 0.5 врачебной должности.
1.4.2.	Заместитель главного врача по администра- тивно-хозяйственной работе	1 должность в учреждениях, отнесенных к I-IX группам по оплате труда руководящих работников.
1.4.3.	Заведующий хозяйством	1 должность в учреждениях, отнесенных к Х группе по оплате труда руководящих работников.
1.4.4.	Главный бухгалтер или старший бух- галтер на правах главного бухгалтера	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.4.
1.4.5.	Заместитель главного бухгалтера, старший бухгалтер, бухгалтер или счетовод, старший кассир	По типовым штатам централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения.
1.4.6.	Кассир	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.6.
1.4.7.	Заместитель главного врача по кадрам - начальник отдела кадров, начальник отдела кадров, стар- ший инспектор по ка- драм, инспектор по кадрам, машинистка	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.7., 1.1.8., 1.1.9., 1.1.10.
1.4.8.	Заведующий канцелярией	1 должность в учреждениях, отнесенных к I группе по оплате труда руководящих работников.
1.4.9.	Делопроизводитель	0.5 должности в учреждениях, отнесенных к VII группе по оплате труда руководящих работников. 1 должность в учреждениях, отнесенных к I-VI группам по оплате труда руководящих работников.
1.4.10.	Секретарь-машинистка	0.5 должности в учреждениях, отнесенных к IX группе по оплате труда руководящих работников. 1 должность в учреждениях, отнесенных к I-VIII группам по оплате труда руководящих работников.
1.4.11.	Старший экономист	1 должность в учреждениях, перерабатывающих не менее 10 тонн плазмы в год на производствах фракционирования белков плазмы.
1.4.12.	Экономист	1 должность в учреждениях, перерабатывающих не менее 5 тонн плазмы в год на производствах (в лабораториях) фракционирования белков плазмы.
1.4.13.	Старший инженер	1 должность в учреждениях, отнесенных к I-III группам по оплате труда руководящих работников и не имеющих производств (лабораторий) фракционирования белков плазмы.
1.4.14.	Инженер	1 должность в учреждениях, отнесенных к IV-VI группам по оплате труда руководящих работников и не имеющих производств (лабораторий) фракционирования белков плазмы.
1.4.15.	Техник	1 должность в учреждениях, отнесенных к VII-VIII группам по оплате труда руководящих работников и не имеющих производств (лабораторий) фракционирования белков плазмы.
1.4.16.	Старший инженер по охране труда и технике безопасности	1 должность в учреждениях, с численностью работников свыше 800, имеющих производства фракционирования белков плазмы.
1.4.17.	Инженер по охране труда и технике безопасности	1 должность в учреждениях, с численностью работников от 400 до 800, имеющих производства фракционирования белков плазмы.
1.4.18.	Начальник отдела материально-техничес- кого снабжения	1 должность в учреждениях, отнесенных к I-VIII группам по оплате труда руководящих работников и перерабатывающих не менее 15 тонн плазмы в год на производствах фракционирования белков плазмы.
1.4.19.	Старший товаровед	1 должность в учреждениях, перерабатывающих не менее 10 тонн плазмы в год на производствах фракционирования белков плазмы. Вводится вместо должности товароведа.
1.4.20.	Товаровед	1 должность в учреждениях, перерабатывающих не менее 10 тонн плазмы в год на производствах фракционирования белков плазмы, и дополнительно 1 должность - при переработке не менее 18 тонн плазмы в год.

1.5. Станции скорой и неотложной медицинской помощи

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.5.1.	Главный врач	1 должность в каждом учреждении.
1.5.2.	Заместитель главного врача по администра- тивно-хозяйственной работе	1 должность в учреждениях с числом выездов в год свыше 75 тысяч.
1.5.3.	Заведующий хозяйством	1 должность в учреждениях с числом выездов в год свыше 10 до 75 тысяч.
1.5.4.	Главный бухгалтер или старший бух- галтер на правах главного бухгалтера	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.4.
1.5.5.	Заместитель главного бухгалтера, старший бухгалтер, бухгалтер или счетовод, старший кассир	По типовым штатам централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения.
1.5.6.	Кассир	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.6.
1.5.7.	Заместитель главного врача по кадрам - начальник отдела кадров, начальник отдела кадров, стар- ший инспектор по ка- драм, инспектор по кадрам, машинистка	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.7., 1.1.8., 1.1.9., 1.1.10.
1.5.8.	Секретарь-машинистка	1 должность в учреждениях с числом выездов в год свыше 50 тысяч.
1.5.9.	Старший инженер	1 должность в учреждениях с числом выездов в год свыше 200 тысяч.
1.5.10.	Инженер	1 должность в учреждениях с числом выездов в год свыше 100 до 200 тысяч.
1.5.11.	Техник	1 должность: - в учреждениях с числом выездов в год свыше 40 до 100 тысяч; - в учреждениях с числом выездов в год свыше 300 тысяч.
1.5.12.	Старший инженер и инженер по охране труда и технике безопасности	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.21., 1.1.24.
1.5.13.	Начальник гаража, механик гаража	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.31., 1.1.32.

1.6. Детские ясли

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.6.1.	Заведующая детскими яслями	1 должность в каждом учреждении.
1.6.2.	Заведующий хозяйством	0.5 должности в яслях с числом мест до 80. 1 должность в яслях с числом мест свыше 80.
1.6.3.	Бухгалтер или счетовод	По типовым штатам централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения, но не менее 0.5 должности.

1.7. Дома ребенка

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.7.1.	Главный врач	1 должность в каждом учреждении. В домах ребенка до 45 мест эта должность устанавливается вместо одной врачебной должности, свыше 45 до 65 мест - вместо 0.5 врачебной должности.
1.7.2.	Заместитель главного врача по администра- тивно-хозяйственной работе	1 должность в домах ребенка с числом мест свыше 60.
1.7.3.	Заведующий хозяйством	1 должность в домах ребенка с числом мест до 60.
1.7.4.	Бухгалтер или счетовод	По типовым штатам централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения, но не менее 0.5 должности.

1.8. Санитарно-эпидемиологические станции

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.8.1.	Главный врач	1 должность в каждом учреждении.
1.8.2.	Заместитель главного врача по администра- тивно-хозяйственной работе	1 должность: - в районных и городских (в т.ч. городов с районным делением, не имеющих районных СЭС) санэпидстанциях, обслуживающих свыше 200 тыс. населения; - в городских (городов с районным делением, имеющих районные СЭС) санэпидстанциях, при численности городского населения свыше 400 тыс.; - в республиканских (автономных и союзных республик), краевых, областных и бассейновых санэпидстанциях.
1.8.3.	Заведующий хозяйством	0.5 должности в районных санэпидстанциях, обслуживающих свыше 15 до 30 тыс. населения. 1 должность: - в районных и городских (в т.ч. городов с районным делением, не имеющих районных СЭС) санэпидстанциях, обслуживающих свыше 30 до 200 тыс. населения; - в городских (городов с районным делением, имеющих районные СЭС) санэпидстанциях, при численности городского населения до 400 тыс.; - в портовых и линейных санэпидстанциях.
1.8.4.	Главный бухгалтер или старший бух- галтер на правах главного бухгалтера	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.4.
1.8.5.	Заместитель главного бухгалтера, старший бухгалтер, бухгалтер или счетовод, старший кассир	По типовым штатам централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения.
1.8.6.	Кассир	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.6.
1.8.7.	Старший инспектор по кадрам, инспектор по кадрам	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.9., 1.1.10. В республиканских (автономных и союзных республик без областного деления), краевых, областных, го- родских (городов республиканского подчинения) и бассейновых санэ- пидстанциях, работающих в услови- ях централизации управления и фи- нансирования, - не менее 1 долж- ности старшего инспектора по кад- рам.
1.8.7.
1.8.8.	Делопроизводитель	1 должность: - в городских (городов с районным делением, имеющих районные СЭС) санэпидстанциях, при численности городского населения свыше 1 млн.; - в республиканских (автономных республик), краевых и областных санэпидстанциях, обслуживающих свыше 500 тыс. населения; - в республиканских (союзных республик), и бассейновых сан- эпидстанциях.
1.8.9.	Секретарь-машинистка	0.5 должности: - в районных и городских санэпидстанциях, обслуживающих свыше 15 до 60 тыс. населения; - в портовых санэпидстанциях. 1 должность: - в районных и городских (в т.ч. городов с районным делением, не имеющих районных СЭС) санэпидстанциях, обслуживающих свыше 60 тыс. населения; - в городских (городов с районным делением, имеющих районные СЭС), республиканских (автономных и союзных республик), краевых, областных и бассейновых санэпидстанциях.
1.8.10.	Старший инженер	1 должность: - в республиканских (автономных и союзных республик без областно- го деления), краевых, областных и бассейновых санэпидстанциях; - в городских (городов республиканского - союзной республики - подчинения) санэпидстанциях при численности городского населения свыше 1 млн.
1.8.11.	Старший юрисконсульт	1 должность: - в республиканских (автономных и союзных республик без областного деления), краевых, областных и бассейновых санэпидстанциях; - в городских (городов республиканского - союзной республики - подчинения) санэпидстанциях при численности городского населения свыше 1 млн.
1.8.12.	Заведующий складом	1 должность: - в районных и городских (в т.ч. городов с районным делением санэпидстанциях, обслуживающих свыше 100 тыс. населения; - в республиканских (автономных и союзных республик без областного деления), краевых, областных и бассейновых санэпидстанциях.
1.8.14.	Старший экономист	1 должность в республиканских (автономных и союзных республик без областного деления), крае- вых, областных, городских (горо- дов республиканского подчинения) и бассейновых санэпидстанциях, работающих в условиях централи- зации управления и финансирова- ния.
1.8.14.
1.8.15.	Экономист	1 должность в городских (городов с населением свыше 1 млн.) санэ- пидстанциях, работающих в усло- виях централизации управления и финансирования.
1.8.15.
1.8.16.	Машинистка	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.33.
1.8.16.		По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.33.
1.8.17.	Старший инженер по охране труда и тех- нике безопасности	1 должность в республиканских (автономных и союзных республик без областного деления), крае- вых, областных, бассейновых, го- родских (городов республиканско- го подчинения) санэпидстанциях, работающих в условиях централи- зации управления и финансирова- ния, при общей численности ра- ботников в подведомственных уч- реждениях свыше 1000.
1.8.17.

1.9. Дезинфекционные станции

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.9.1.	Главный врач	1 должность в каждом учреждении. В дезстанциях по профилактической дезинфекции на хозрасчете - при наличии не менее 40 дезинфекторов.
1.9.2.	Заместитель главного врача по администра- тивно-хозяйственной работе	1 должность в каждом учреждении. В дезстанциях по профилактической дезинфекции на хозрасчете - при наличии свыше 150 дезинфекторов.
1.9.3.	Заведующий хозяйством	1 должность в дезстанциях по профилактической дезинфекции на хозрасчете при наличии до 150 дезинфекторов.
1.9.4.	Главный бухгалтер или старший бух- галтер на правах главного бухгалтера	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.4.
1.9.5.	Заместитель главного бухгалтера, старший бухгалтер, бухгалтер или счетовод, старший кассир	По типовым штатам централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения.
1.9.6.	Кассир	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.6.
1.9.7.	Заместитель главного врача по кадрам - начальник отдела кадров, начальник отдела кадров, стар- ший инспектор по ка- драм, инспектор по кадрам, машинистка	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.7., 1.1.8., 1.1.9., 1.1.10., 1.1.33.
1.9.8.	Секретарь-машинистка	0.5 должности на учреждение в городах с численностью населения 200-600 тысяч; 1 должность в городах с населением свыше 600 тысяч.
1.9.9.	Старший экономист	1 должность в учреждениях с численностью должностей дезинфекторов, полагающейся для проведения работ по профилактической дезинфекции, свыше 200.
1.9.10.	Экономист	1 должность в учреждениях с численностью должностей дезинфекторов, полагающейся для проведения работ по профилактической дезинфекции, 100-200.
1.9.11.	Юрисконсульт	1 должность в учреждениях с численностью должностей дезинфекторов, полагающейся для проведения работ по профилактической дезинфекции, свыше 500.
1.9.12.	Старший инженер и инженер по охране труда и технике безопасности	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.21., 1.1.24.
1.9.13.	Заведующий складом	1 должность (вводится вместо должности кладовщика): - в дезстанциях при наличии свыше 150 дезинфекторов; - в дезстанциях по профилактической дезинфекции на хозрасчете при наличии свыше 250 дезинфекторов.
1.9.14.	Агент по снабжению	1 должность в учреждениях с численностью должностей дезинфекторов, полагающейся для проведения работ по профилактической дезинфекции, свыше 500.

1.10. Дома санитарного просвещения

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.10.1.	Главный врач	1 должность в каждом учреждении.
1.10.2.	Заведующий хозяйством	1 должность в домах санитарного просвещения республиканского, областного и краевого подчинения.
1.10.3.	Главный бухгалтер или старший бух- галтер на правах главного бухгалтера	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.4.
1.10.4.	Старший бухгалтер, бухгалтер или счетовод	По типовым штатам централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения.
1.10.5.	Кассир	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.6.
1.10.6.	Редактор, художник	Из расчета: - 0.4 должности (суммарно) на 1 должность врача-методиста в штате республиканских (союзных республик) домов санитарного просвещения; - 0.25 должности (суммарно) на 1 должность врача-методиста в штате других домов санитарного просвещения;
1.10.6.
1.10.7.	Машинистка	Из расчета 1 должность на 8000 машинописных листов санитарно-просветительной литературы в год.

1.11. Бюро судебно-медицинской экспертизы

N п/п	Наименование должности	Количество должностей
1	2	3
1.11.1.	Начальник бюро	1 должность в каждом учреждении.
1.11.2.	Заместитель начальника по административно- хозяйственной работе	1 должность в учреждениях с числом врачебных должностей свыше 60.
1.11.3.	Заведующий хозяйством	1 должность в учреждениях с числом врачебных должностей свыше 10 до 60.
1.11.4.	Главный бухгалтер или старший бух- галтер на правах главного бухгалтера	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.4.
1.11.5.	Старший бухгалтер, бухгалтер или счетовод	По типовым штатам централизованных бухгалтерий при бюджетных учреждениях здравоохранения, исходя из показателей данного учреждения.
1.11.6.	Кассир	По нормативам, предусмотренным пунктом 1.1.6.
1.11.7.	Старший инспектор по кадрам, инспектор по кадрам	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.9., 1.1.10.
1.11.8.	Делопроизводитель	1 должность в учреждениях с числом врачебных должностей свыше 80.
1.11.9.	Секретарь-машинистка	1 должность в учреждениях с числом врачебных должностей свыше 10.
1.11.10	Машинистка	1 должность в учреждениях с числом врачебных должностей свыше 80.
1.11.11	Старший инженер и инженер по охране труда и технике безопасности	По нормативам, предусмотренным соответственно пунктами 1.1.21., 1.1.24.

1.12. Учреждения, предусмотренные подразделами 1.1.-1.11.

┌────────┬───────────────────────┬──────┬─────────────────────────────────┐

│N п/п │ Наименование │Число │ Количество должностей │

│ │ профессии │единиц│ │

│ │ рабочего │ │ │

├────────┼───────────────────────┼──────┼─────────────────────────────────┤

│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │

│1.12.1. │Водитель автомобиля │ 1 │На санитарный автомобиль в смену.│

│ │ │ │На грузовой автомобиль. │

│1.12.2. │Водитель │ 1 │На мотоцикл, мотороллер,│

│ │мототранспортных │ │мотонарты или др. относящееся к│

│ │средств │ │категории "А" мототранспортное│

│ │ │ │средство, используемое для│

│ │ │ │перевозки грузов. │

│1.12.3. │Водитель аэросаней │ 1 │На аэросани. Время, на период│

│ │ │ │которого предусматривается│

│ │ │ │водитель аэросаней, определяется│

│ │ │ │органами по подчиненности. │

│1.12.4. │Водитель электро- и │ 1 │На электро- или автотележку,│

│ │автотележки │ │используемую для перевозки│

│ │ │ │грузов. │

│1.12.5. │Возчик │ 1 │На рабочую лошадь │

│1.12.6. │Гардеробщик │ - │Из расчета один на 250-300│

│ │ │ │номеров, но не менее одного в│

│ │ │ │смену. В штаты участковых больниц│

│ │ │ │с числом коек менее 25,│

│ │ │ │амбулаторий с числом врачебных│

│ │ │ │должностей менее 10 (в т.ч.│

│ │ │ │входящих в состав участковых│

│ │ │ │больниц), детских яслей, домов│

│ │ │ │ребенка и молочных кухонь,│

│ │ │ │гардеробщик не вводится. Время,│

│ │ │ │на период которого вводится│

│ │ │ │гардеробщик, определяется│

│ │ │ │органами по подчиненности. │

│1.12.7. │Истопник │ - │Из расчета один на 10-15│

│ │ │ │печей на отопительный сезон. │

│1.12.8. │Каменщик │ - │Из расчета один на: │

│ │ │ │- 30 000 кв. м полезной площади│

│ │ │ │кирпичных зданий или 33 700 кв. м│

│ │ │ │полезной площади крупноблочных и│

│ │ │ │крупнопанельных зданий, эксплуа-│

│ │ │ │тирующихся до 10 лет; │

│ │ │ │- 20 000 кв. м или 22 500 кв. м │

│ │ │ │соответственно в указанных строе-│

│ │ │ │ниях, эксплуатирующихся свыше 10│

│ │ │ │лет". │

├────────┬───────────────────────┬──────┬─────────────────────────────────┤

│1.12.9. │Кастелянша │ 0.5 │На самостоятельную поликлинику с│

│ │ │ │числом врачебных должностей│

│ │ │ │25-75. │

│ │ │ │На поликлинику с числом врачебных│

│ │ │ │должностей от 25 до 50, входящую│

│ │ │ │в состав больницы и находящуюся в│

│ │ │ │обособленном помещении на│

│ │ │ │расстоянии не менее 2 км от│

│ │ │ │больницы. │

│ │ │ │На поликлинику с числом врачебных│

│ │ │ │должностей 50-75, входящую в│

│ │ │ │состав больницы. │

│ │ │ │ │

│ │ │ 1 │На поликлинику с числом врачебных│

│ │ │ │должностей свыше 75. │

│ │ │ │В станциях скорой и неотложной│

│ │ │ │медицинской помощи с количеством│

│ │ │ │выездов свыше 10 тысяч в год. │

│ │ │ │В станциях переливания крови,│

│ │ │ │отнесенных к V-VIII группам по│

│ │ │ │оплате труда руководящих│

│ │ │ │работников. │

│ │ │ │ │

│ │ │ 2 │В станциях переливания крови,│

│ │ │ │отнесенных к II-IV группам по│

│ │ │ │оплате труда руководящих│

│ │ │ │работников. │

│ │ │ │ │

│ │ │ 3 │В станциях переливания крови,│

│ │ │ │отнесенных к I группе по оплате│

│ │ │ │труда руководящих работников. │

│ │ │ │ │

│ │ │ - │Из расчета одна на: │

│ │ │ │- 300 мест в домах ребенка; │

│ │ │ │- 300 коек в учреждениях от 150│

│ │ │ │коек, но не менее одной в ро-│

│ │ │ │дильных домах от 100 коек; │

│ │ │ │ │

│ │ │ 1 │На каждое родильное отделение от │

│ │ │ │100 коек в составе больниц │

│1.12.10.│Киномеханик │ 0.5 │ В домах санитарного просвещения│

│ │ │ │на киноустановку при числе дней│

│ │ │ │показа фильмов от 8 до 16 в│

│ │ │ │месяц. │

│ │ │ │ │

│ │ │ 1 │ В домах санитарного просвещения│

│ │ │ │на киноустановку при числе дней│

│ │ │ │показа фильмов 16 и более в│

│ │ │ │месяц. │

│ │ │ │ В госпиталях для инвалидов│

│ │ │ │Отечественной войны, психиатри-│

│ │ │ │ческих больницах и детских сана-│

│ │ │ │ториях при наличии действующей│

│ │ │ │киноустановки для демонстрации│

│ │ │ │фильмов больным. │

│1.12.11.│Кладовщик │ 0.5 │ В учреждениях на 75-120 коек│

│ │ │ │(мест), а в центральных районных│

│ │ │ │больницах - на 50-95 коек. │

│ │ │ │ В станциях переливания крови с│

│ │ │ │количеством заготавливаемой крови│

│ │ │ │до 3 тыс. литров в год. │

│ │ │ │В станциях скорой и неотложной│

│ │ │ │медицинской помощи с числом│

│ │ │ │выездов в год от 20 до 40 тыс. │

│ │ │ │ В районных санэпидстанциях,│

│ │ │ │обслуживающих свыше 10 до 15 тыс.│

│ │ │ │населения. │

│ │ │ │ В бюро судебно-медицинской│

│ │ │ │экспертизы с числом врачебных│

│ │ │ │должностей от 20 до 40. │

│ │ │ │ │

│ │ │ 1 │ В учреждениях на 125-200 коек│

│ │ │ │(мест), а в центральных районных│

│ │ │ │больницах - на 100-150 коек. │

│ │ │ │В учреждениях свыше 200 (в│

│ │ │ │центральных районных больницах -│

│ │ │ │свыше 150) коек и дополнительно│

│ │ │ │из расчета 1 кладовщик на 250│

│ │ │ │коек (соответственно сверх 200│

│ │ │ │или 150). │

│ │ │ │ В станциях переливания крови с│

│ │ │ │количеством заготавливаемой крови│

│ │ │ │свыше 3 тыс. литров в год. │

│ │ │ │ В станциях скорой и неотложной│

│ │ │ │медицинской помощи с числом│

│ │ │ │выездов в год свыше 40 тыс. │

│ │ │ │ В санэпидстанциях с│

│ │ │ │численностью должностей│

│ │ │ │дезинфекторов в хозрасчетных (или│

│ │ │ │содержащихся за счет спецсредств)│

│ │ │ │отделениях профилактической│

│ │ │ │дезинфекции не менее 20. │

│ │ │ │ В дезстанциях, содержащихся на│

│ │ │ │бюджете (в т.ч. имеющих│

│ │ │ │хозрасчетные или содержащиеся за│

│ │ │ │счет спецсредств подразделения по│

│ │ │ │профилактической дезинфекции), и│

│ │ │ │дополнительно 1 кладовщик, если│

│ │ │ │им полагается свыше 100│

│ │ │ │дезинфекторов для проведения│

│ │ │ │работ по профдезинфекции. │

│ │ │ │ В дезстанциях по│

│ │ │ │профилактической дезинфекции на│

│ │ │ │хозрасчете, которым полагается│

│ │ │ │свыше 100 дезинфекторов. │

│ │ │ │ На каждое отделение│

│ │ │ │профилактической дезинфекции в│

│ │ │ │составе дезстанций (в т.ч.│

│ │ │ │содержащихся на бюджете),│

│ │ │ │которому полагается не менее 40│

│ │ │ │дезинфекторов и которое│

│ │ │ │расположено в обособленном│

│ │ │ │помещении вне территории│

│ │ │ │дезстанции. │

│ │ │ │ В домах санитарного просвещения│

│ │ │ │республиканского, краевого,│

│ │ │ │областного подчинения, а также в│

│ │ │ │домах санитарного просвещения│

│ │ │ │городского подчинения,│

│ │ │ │обслуживающих свыше 500 тыс.│

│ │ │ │населения. │

│ │ │ │ В бюро судебно-медицинской│

│ │ │ │экспертизы с числом врачебных│

│ │ │ │должностей свыше 40. │

│1.12.12.│Кровельщик │ - │ Из расчета один на: │

│ │ │ │- 10 300 кв. м стальной кровли; │

│ │ │ │- 9 200 кв. м рулонной кровли│

│ │ │ │(мягкой); │

│ │ │ │- 11 800 кв. м кровли из шиферных│

│ │ │ │покрытий; │

│ │ │ │- 16 500 кв. м кровли из асбоце-│

│ │ │ │ментных покрытий; │

│ │ │ │- 12 400 кв. м черепичной кровли.│

│1.12.13.│Лифтер │ 1 │На грузовой лифт в смену. │

│1.12.14.│Маляр и штукатур │ - │ Суммарно из расчета один на: │

│ │ │ │- 20000 кв. м полезной площади в│

│ │ │ │каменных строениях,│

│ │ │ │эксплуатирующихся до 10 лет;│

│ │ │ │13500 кв. м - в указанных│

│ │ │ │строениях, эксплуатирующихся│

│ │ │ │свыше 10 лет; │

│ │ │ │- 16000 кв. м полезной площади в│

│ │ │ │деревянных строениях; │

│ │ │ │- 14000 кв. м полезной площади в│

│ │ │ │прочих строениях. │

│1.12.15.│Матрос-спасатель │ 1 │ На спасательный пост на период│

│ │ │ │купального сезона в санаториях,│

│ │ │ │имеющих закрепленный пляж. │

│1.12.16.│Машинист по стирке │ - │ При обработке до 80 тонн сухого│

│ │спецодежды │ │белья в год из расчета один на: │

│ │ │ │- 31 кг сухого белья и спецодежды│

│ │ │ │в смену при ручной стирке; │

│ │ │ │- 100-120 кг - при машинной│

│ │ │ │стирке. │

│ │ │ │ Применение нормативов,│

│ │ │ │предназначенных для ручной│

│ │ │ │стирки, может иметь место в│

│ │ │ │неэлектрифицированных │

│ │ │ │учреждениях. │

│ │ │ │ При обработке 80 и более тонн│

│ │ │ │сухого белья в год профессии│

│ │ │ │рабочих прачечных вводятся по│

│ │ │ │нормативам трудовых затрат│

│ │ │ │работников прачечных. │

│1.12.17.│Парикмахер │ - │Из расчета один на 200 коек. │

│1.12.18.│Переплетчик │ - │ По типовым нормам времени на│

│ │ │ │переплетные работы. │

│1.12.19.│Приемщик золота │ │ При количестве перерабатываемых│

│ │стоматологических │ │драгоценных металлов в год: │

│ │учреждений (подразде- │ │ │

│ │лений) │ 0.5 │- от 2 до 15 кг │

│ │ │ │ │

│ │ │ 1 │- свыше 15 до 34 кг │

│ │ │ │ │

│ │ │ 1.5 │- свыше 34 до 50 кг │

│ │ │ │ │

│ │ │ 2 │- свыше 50 кг │

│1.12.20.│Полотер │ - │ По типовым нормам времени на│

│ │ │ │полотерные работы. │

│1.12.21.│Плотник и столяр │ - │ Суммарно из расчета один на: │

│ │строительные │ │- 18 000 кв. м полезной площади в│

│ │ │ │каменных строениях,│

│ │ │ │эксплуатирующихся до 10 лет;│

│ │ │ │11 000 кв. м в указанных│

│ │ │ │строениях, эксплуатирующихся│

│ │ │ │свыше 10 лет; │

│ │ │ │- 8 000 кв. м полезной площади в│

│ │ │ │деревянных строениях; │

│ │ │ │- 10 000 кв. м полезной площади в│

│ │ │ │прочих строениях. │

│1.12.22.│Приемщик пункта │ 1 │ В санаториях для взрослых при│

│ │проката │ │наличии не менее 25 лодок. Время,│

│ │ │ │на период которого вводится│

│ │ │ │приемщик, определяется органами│

│ │ │ │по подчиненности. │

│1.12.23.│Рабочий по обслуживанию│ - │ Вводится вместо профессий│

│ │и текущему ремонту зда-│ │рабочих (истопника, каменщика,│

│ │ний, сооружений и обо-│ │кровельщика, маляра, штукатура,│

│ │рудования │ │полотера, плотника, столяра,│

│ │ │ │слесаря-сантехника, │

│ │ │ │стеклопротирщика, │

│ │ │ │электромонтера), когда по│

│ │ │ │нормативам, предусмотренным по│

│ │ │ │каждой профессии, не могут быть│

│ │ │ │установлены рабочие указанных│

│ │ │ │профессий по отдельным│

│ │ │ │наименованиям. │

│1.12.24.│Слесарь-сантехник │ - │ Из расчета один на 300│

│ │ │ │санитарно-технических точек│

│ │ │ │(раковин, унитазов, ванных или│

│ │ │ │душевых установок и т.п.). │

│1.12.25.│Стеклопротирщик │ - │ По типовым нормам времени на│

│ │ │ │стеклопротирочные работы. │

│1.12.26.│Телефонист(ка) местной│ 1 │На коммутатор в смену. │

│ │телефонной связи │ │ │

│1.12.27.│Уборщик служебных │ - │ Из расчета один на: │

│ │помещений │ │- 250 кв. м деревянных полов; │

│ │ │ │- 350 кв. м полов, покрытых│

│ │ │ │керамической плиткой; │

│ │ │ │- 425 кв. м полов, покрытых│

│ │ │ │линолеумом; │

│ │ │ │- 550 кв. м переходов и туннелей,│

│ │ │ │соединяющих здания. │

│1.12.28.│Фотограф │ - │ Из расчета: │

│ │ │ │- 0.2 на 1 должность врача-│

│ │ │ │методиста в штате республиканских│

│ │ │ │(союзных республик) домов│

│ │ │ │санитарного просвещения; │

│ │ │ │- 0.15 на 1 должность│

│ │ │ │врача-методиста в штате других│

│ │ │ │домов санитарного просвещения. │

│1.12.29.│Швея по ремонту одежды │ - │ Из расчета одна на 300 коек│

│ │и белья │ │(мест). │

│1.12.30.│Электромонтер по обслу-│ - │ Из расчета один на 750│

│ │живанию электрооборудо-│ │осветительных точек│

│ │вания │ │(осветительной точкой является│

│ │ │ │выключатель с присоединенными к│

│ │ │ │нему электрическими патронами│

│ │ │ │ламп накаливания или лампами│

│ │ │ │дневного света). │

└────────┴───────────────────────┴──────┴─────────────────────────────────┘

2. Должности (профессии), вводимые с разрешения

министров здравоохранения автономных и

союзных республик без областного деления,

руководителей (начальников, заведующих) краевых,

областных и городских (городов республиканского -

союзной республики - подчинения) органов

здравоохранения в зависимости от объема работы

N п/п	Наименование должности (профессии)	Учреждения, в которых должности (единицы) вводятся, показатели, количество должностей (единиц)
1	2	3
2.1.	Старший бухгалтер- ревизор	Учреждения, финансирующие не менее 15 учреждений с годовым объемом смет бюджетных и внебюджетных расходов свыше 2.5 млн. рублей (суммарно), - 1 должность.
2.2.	Бухгалтер-ревизор	Учреждения, финансирующие не менее 10 учреждений с годовым объемом смет бюджетных и внебюджетных расходов свыше 1.0 млн. рублей (суммарно), - 1 должность.
2.3.	Старший экономист по финансовой работе	Учреждения, не обслуживаемые централизованными бухгалтериями, при годовом объеме смет бюджетных и внебюджетных расходов свыше 1.0 млн. рублей (в т.ч. по учреждениям, финансируемым данным учреждением) - 1 должность.
2.4.	Экономист по финансовой работе	Учреждения, не обслуживаемые централизованными бухгалтериями, при годовом объеме смет бюджетных и внебюджетных расходов свыше 6.0 млн. рублей (в т.ч. по учреждениям, финансируемым данным учреждением) - 1 должность.
2.5.	Электромеханик связи	Учреждения, имеющие автоматические телефонные станции, - по нормативам системы министерства связи.
2.6.	Начальник отдела мате- риально-технического снабжения	Учреждения, предусмотренные в подразделах 1.1. и 1.2., отнесе- нные к I-VIII группам по оплате труда руководящих работников, - 1 должность.
2.7.	Заведующий центральным складом	Учреждения, в составе которых организуется центральный склад (обслуживание подведомственных учреждений и т.д.), - вместо должности заведующего складом.
2.8.	Лифтер пассажирских лифтов	Все учреждения- на 1-2 смены по нормативам численности лифтеров ("Нормативы численности рабочих по обслуживанию гостиниц", НИИтруда, 1976 г.)
2.9.	Персонал для обслужива- ния лифтов	Все учреждения - при централизованном обслуживании - по нормам коммунального хозяйства.
2.10.	Печник, рабочий зелено- го хозяйства или садов- ник, дворник и другие рабочие, занятые на ра- ботах по санитарному содержанию территорий	Все учреждения - по нормам обслуживания на печные работы, по типовым нормам времени на работы по озеленению, по типовым нормам обслуживания для рабочих, занятых на работах по санитарному содержанию домовладений.
2.11.	Подсобный рабочий	Все учреждения - при наличии объема работ, не предусмотренных по другим профессиям рабочих.
2.12.	Рабочий по обслуживанию и текущему ремонту зда- ний, сооружений и обо- рудования	Все учреждения - в случаях, когда эта профессия или профессия истопника, каменщика, кровельщика, маляра, штукатура, полотера, плотника, столяра, слесаря-сантехника, стеклопротирщика, электромонтера не вводятся.
2.13.	Слесарь-сантехник	Все учреждения. Дополнительное количество - в зависимости от наличия санитарно-технического и вентиляционного оборудования, тепловых, водопроводно- канализационных сетей и т.п.
2.14.	Электромонтер по обслу- живанию электрооборудо- вания	Все учреждения. Дополнительное количество - в зависимости от наличия электротехнического оборудования (электродвигатели, пускорегулирующая аппаратура, измерительные приборы и т.п.) и его ремонтной сложности.
2.15.	Столяр	В зависимости от объема работы.

3. Должности (профессии), вводимые министрами здравоохранения

союзных республик в зависимости от объема работы

N п/п	Наименование должности (профессии)	Учреждения, в которых должности (единицы) вводятся, показатели, количество должностей (единиц)
1	2	3
3.1.	Главный инженер	Учреждения, отнесенные к I-IV группам по оплате труда руководящих работников, оснащенные сложным медицинским и другим оборудованием, аппаратурой и сооружениями, - 1 должность: - многопрофильные больницы, кардиологические и онкологические больницы и диспансеры, госпитали для ИОВ - при наличии не менее 700 коек в каждом из перечисленных учреждений; - городские больницы скорой медицинской помощи при наличии не менее 500 коек, в составе которых имеется станция скорой и неотложной медицинской помощи, оснащенная радиотелефонной связью, с числом выездов в год не менее 100 тысяч; - психиатрические больницы, имеющие не менее 2000 коек; - станции переливания крови, перерабатывающие не менее 10 тонн плазмы в год на производствах (в лабораториях) фракционирования белков плазмы; - станции скорой и неотложной медицинской помощи, имеющие радиотелефонную связь.
3.2.	Главный механик	Многопрофильные больницы, отнесенные к I-II группам по оплате труда руководящих работников и имеющие не менее 1200 коек, в которые не вводятся должности начальников служб, кроме начальника службы ремонта, - 1 должность. Станции переливания крови, отнесенные к I-II группам по оплате труда руководящих работников и перерабатывающие не менее 15 тонн плазмы в год на производствах фракционирования белков плазмы, - 1 должность.
3.3.	Главный энергетик	Многопрофильные больницы, отнесенные к I-II группам по оплате труда руководящих работников и имеющие не менее 1500 коек, при наличии энергетического хозяйства - 1 должность. Станции переливания крови, отнесенные к I группе по оплате труда руководящих работников и перерабатывающие не менее 15 тонн плазмы в год на производствах фракционирования белков плазмы, - 1 должность.
3.4.	Главный технолог	Станции переливания крови, отнесенные к I-V группам по оплате труда руководящих работников и перерабатывающие не менее 10 тонн плазмы в год на производствах фракционирования белков плазмы, - 1 должность.
3.5.	Начальники служб:водоп- роводно-канализацион- ной, газовой, лифто- вой, энергетической, кондиционирования воз- духа и отопления	Многопрофильные больницы, отнесенные к I группе по оплате труда руководящих работников. При этом должности начальников отдельных служб могут вводиться: - водопроводно-канализационной - при среднесуточной подаче воды и среднесуточном количестве отведенной через сточную сеть жидкости не менее 4 тыс. куб. м; - газовой - при объеме работы газового хозяйства свыше 500 условных единиц; - лифтовой - при наличии не менее 45 лифтов; - кондиционирования воздуха и отопления - при наличии центральных и автономных кондиционеров и вентиляционного хозяйства; - энергетической - в больницах на 1000-1500 коек, имеющих энергетическое хозяйство; В случаях нецелесообразности введения должностей начальников по отдельным службам, могут вводиться должности начальников по объединенным службам.
3.6.	Начальник службы ремонта	Многопрофильные больницы, отнесенные к I группе по оплате труда руководящих работников, в которых не вводятся должности начальников служб, - 1 должность.
3.7.	Начальник технического отдела	Учреждения, отнесенные к I-VII группам по оплате труда руководящих работников, оснащенные сложным медицинским и другим оборудованием, аппаратурой и сооружениями, - 1 должность. - многопрофильные больницы, кардиологические и онкологические больницы и диспансеры, госпитали для ИОВ - при наличии не менее 400 коек в каждом из перечисленных учреждений; - психиатрические больницы, имеющие не менее 1000 коек; - станции переливания крови, перерабатывающие не менее 5 тонн плазмы в год на производствах (в лабораториях) фракционирования белков плазмы; - станции скорой и неотложной медицинской помощи с числом выездов в год не менее 50 тысяч, имеющие радиотелефонную связь.
3.8.	Старший инженер	Республиканские (союзных республик с областным делением) санэпидстанции - 1 должность.
3.9.	Старшие инженеры, инже- неры, техники и рабочие служб: водопроводно-ка- нализационной, газо- вой, лифтовой, энерге- тической, кондициониро- вания воздуха и отопле- ния, ремонта	Все учреждения - по соответствующим межотраслевым и отраслевым нормам и нормативам по труду. В случаях нецелесообразности введения должностей инженерно- технических работников отдельных служб, могут вводиться должности старших инженеров, инженеров и техников по объединенным службам.
3.10.	Инженерно-технические работники и рабочие на- сосных станций и других специальных установок, сооружений и произ- водств.	Все учреждения - по соответствующим межотраслевым и отраслевым нормам и нормативам по труду.
3.11.	Инженер	Республиканские (автономных и союзных республик без областного деления), краевые, областные больницы - 1 должность для обеспечения всей необходимой работы по внедрению средств оргтехники, малой механизации и т.п. в соответствии с требованиями научной организации труда - при невозможности ее выполнения имеющимся инженерно- техническим персоналом.
3.12.	Старший экономист	Учреждения, предусмотренные подразделом 1.1., с числом коек свыше 500, а также учреждения, предусмотренные подразделом 1.2., с числом коек свыше 700 (специализированные больницы и санатории - свыше 800), - 1 должность.
3.13.	Экономист	Учреждения, предусмотренные подразделом 1.1., с числом коек свыше 1200, учреждения, предусмотренные подразделом 1.2., с числом коек свыше 1300 (специализированные больницы и санатории - свыше 1500), а также станции скорой и неотложной медицинской помощи с числом выездов в год свыше 200 тыс. - 1 должность.
3.14.	Библиотекарь	Дома санитарного просвещения - 0.5-1 должность.
3.15.	Старший юрисконсульт	Республиканские (союзных республик с областным делением) санэпидстанции - 1 должность.
3.16.	Служащие и рабочие ав- тотранспортных подраз- делений (гаражей)	Учреждения, имеющие свыше 50 единиц подвижного состава (автомобилей, тракторов, дорожных и др.машин), кроме электро- и автотележек и т.п. средств, - по нормативам минавтотранса республики.
3.17.	Диспетчер гаража	Учреждения, имеющие от 30 до 50 единиц подвижного состава (автомобилей, тракторов, дорожных и др.машин), кроме электро- и автотележек и т.п. средств, - 1-2 должности.
3.18.	Рабочие гаражей	Учреждения, имеющие до 50 единиц подвижного состава (автомобилей, тракторов, дорожных и др.машин), кроме электро- и автотележек и т.п. средств, - по нормативам минавтотранса республики.
3.19.	Служащие и рабочие для обслуживания электрон- но-вычислительных ма- шин, специальных морс- ких и речных судов, ме- теорологических станций и постов, вивариев, а также для изготовления кумыса	Учреждения, имеющие соответствующие подразделения и оборудование, - по нормативам, действующим в соответствующих отраслях народного хозяйства.
3.20.	Должности служащих и профессии рабочих, пре- дусмотренные разделом 2	Учреждения, находящиеся на республиканском бюджете, - по нормативам, предусмотренным разделом 2.
3.21.	Оператор копировальных и множительных машин	В одном из республиканских, краевых, областных и городских (в городах республиканского - союзной республики - подчинения с численностью населения свыше 1 млн.) учреждений здравоохранения. При численности населения в республике, крае, области, городе свыше 2 млн. эти должности могут, при необходимости, устанавливаться в двух указанных учреждениях.

ПРИМЕЧАНИЯ:

1. Настоящие типовые штаты применяются к учреждениям, соответствующим действующей номенклатуре и типовым категориям учреждений здравоохранения, а также к учреждениям, не соответствующим типовым категориям, но созданным в установленном порядке.

2. Наименование должности "главный бухгалтер" определяется в соответствии с Положением о главных бухгалтерах.

3. При наличии в республике, крае, области, бассейне более одной соответственно республиканской, краевой, областной, бассейновой больницы должности начальника планово-экономического отдела (п. 1.1.14.), старшего экономиста (п. 1.1.15.), старшего юрисконсульта (п. 1.1.26.), старшего инженера по метрологии (п. 1.1.22.) и инженера (п. 3.11.) вводятся только в одной из перечисленных больниц.

4. Предусмотренные настоящими типовыми штатами следующие должности служащих и профессии рабочих вводятся с возложением на работников дополнительных функций с отражением этого в должностных инструкциях:

4.1. Главный инженер, начальник технического отдела, один из старших инженеров или инженеров выполняют обязанности главного метролога учреждения и обеспечивают необходимую работу по внедрению технических средств НОТ в случаях, когда должность соответствующего работника (п. 1.1.22., п. 3.11.) не вводится.

Старший инженер по метрологии (п. 1.1.22.) и инженер (п. 3.11.), а при их отсутствии - вышеуказанные инженерно-технические работники республиканских, краевых, областных больниц и санэпидстанций, городских (в городах с численностью населения свыше 1 млн. человек) и бассейновых санэпидстанций, выполняют также обязанности по организации и контролю за постановкой соответствующей работы в подведомственных учреждениях. Инженерно-технические работники центральных районных, центральных городских и центральных бассейновых больниц, кроме того, обеспечивают организационно-методическое руководство и контроль за инженерно-техническим обеспечением в подведомственных учреждениях;

4.2. Начальник планово-экономического отдела (п. 1.1.14.), старший экономист (п. 1.1.15., 1.8.14.), экономист (п. 1.1.16., 1.8.15.), старший юрисконсульт республиканских, краевых, областных, бассейновых больниц (п. 1.1.26.) и работники кадров (пп. 1.1.7.-1.1.10., 1.8.17.) кроме своих функций по учреждению выполняют обязанности по проведению соответственно планово-экономической работы и работы по труду, по организации и контролю за постановкой правовой и кадровой работы во всех подведомственных учреждениях".

4.3. Заведующий хозяйством в учреждениях, которым по настоящим типовым штатам не полагаются кастелянша и кладовщик, выполняет их обязанности. При наличии в штате этих учреждений сестры-хозяйки обязанности кастелянши и кладовщика распределяются руководителем учреждения между заведующим хозяйством и сестрой-хозяйкой.

Заведующий хозяйством дезстанции с количеством дезинфекторов до 100 выполняет обязанности кладовщика;

4.4. Заместитель главного врача по административно-хозяйственной работе в учреждениях с числом коек до 100 и численностью работников до 200 выполняет обязанности инспектора по кадрам;

4.5. Кладовщик в учреждениях на 75-150 коек или мест (в центральных районных и центральных городских больницах на 50-150 коек) выполняет обязанности кастелянши;

4.6. Секретарь-машинистка выполняет обязанности инспектора по кадрам и делопроизводителя в учреждениях, которым по настоящим типовым штатам эти должности не полагаются, а в случаях, когда должность инспектора по кадрам предусмотрена, она выполняет обязанности только делопроизводителя.

5. В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25; 0,5 и 0,75 должности (единицы). При их расчете итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13-0,37 - округляются до 0,25, цифры 0,38-0,62 округляются до 0,5, цифры - 0,63-0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до единицы.

Если по нескольким наименованиям образуются по 0,25; 0,5 или 0,75 должности (единицы), допускается их объединение по категориям персонала (служащие, рабочие) до целых должностей (единиц) по одному из объединяемых наименований".

6. При расчете численности должностей, полагающихся по настоящим типовым штатам в зависимости от численности работников, в расчет принимаются отчетные данные за предшествующий период о фактическом количестве работников на конец отчетного периода с учетом прироста должностей и сложившегося коэффициента совместительства. Например, в учреждении, по отчетным данным за 1978 год, на 01.01.79 г. работало 1000 человек (без учета совместителей), а число занятых должностей составляло 1100. Таким образом, в 1978 году коэффициент совместительства был 1.1. По плану на 1980 год учреждению предусмотрен прирост 20 среднегодовых должностей. С учетом коэффициента совместительства для расчета штатов следует принять: 1000 чел. + (20 должностей: 1.1) = 1018 человек.

7. В пределах численности и наименований должностей, полагающихся учреждению по настоящим типовым штатам для соответствующих разделов работы, могут вводиться должности работников меньшей квалификации за счет должностей работников более высокой квалификации.

8. В случаях, когда объединяются службы или отдельные виды работ по нескольким учреждениям, должности служащих и профессии рабочих, которые полагаются учреждениям по настоящим типовым штатам, могут вводиться в штат того учреждения, в котором централизуются эти службы (работы).

При этом может вводиться не более 1 должности заместителя главного врача по административно-хозяйственной работе, заместителя главного врача по кадрам - начальника отдела кадров, главного инженера, главного механика, главного энергетика, начальников отделов и служб и руководителей других структурных подразделений, а соотношение между численностью старших специалистов и специалистов не должно быть выше, чем один к одному.

9. Если учреждения обслуживаются централизованными бухгалтериями или другими специализированными предприятиями, учреждениями и организациями, соответствующие должности служащих и профессии рабочих в штат обслуживаемых учреждений не вводятся. При этом для инженерно-технического (в т.ч. метрологического) обеспечения деятельности учреждения сохраняется право на введение одной должности старшего инженера, или инженера, или техника из числа полагающихся учреждению по настоящим типовым штатам.

10. Нормативы должностей (профессий), предусмотренные для республиканских (союзных республик без областного деления) учреждений здравоохранения, применяются также к соответствующим учреждениям Грузинской ССР, Азербайджанской ССР, Таджикской ССР и Киргизской ССР.

11. Численность занятых должностей (единиц), имевшаяся по штатному расписанию на 1979 год и превышающая численность должностей по настоящим типовым штатам, может сохраняться с соблюдением схем должностных окладов.

В тех случаях, когда в штате учреждения по соответствующему разделу работы имеется должность работника более высокой или более низкой квалификации, по усмотрению руководителя учреждения может быть сохранена имеющаяся или введена предусмотренная типовыми штатами должность работника более высокой квалификации.

По мере прекращения работы лиц, занимающих сохраняемые должности (единицы), они подлежат исключению из штатного расписания, кроме должностей заведующих хозяйством, организованных до 1962 года и имеющих менее 25 коек участковых и городских больниц, родильных домов и диспансеров, а также санаториев, имеющих менее 100 коек.

Начальник

Планово-финансового

управления Минздрава СССР

В.В.ГОЛОВТЕЕВ

Приложение N 2

к приказу Министерства

здравоохранения СССР

от 28 декабря 1979 г. N 1320

ДОПОЛНЕНИЕ

ТИПОВЫХ ШТАТОВ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ БУХГАЛТЕРИЙ

ПРИ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

(УТВЕРЖДЕНЫ ПРИКАЗОМ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

СССР ОТ 12.06.79 N 618 С ИЗМЕНЕНИЯМИ, ВНЕСЕННЫМИ

ПРИКАЗОМ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СССР

ОТ 25.12.79 N 1300)

Примечания к типовым штатам дополняются пунктом 6 в следующей редакции:

"6. При расчете должностей старших бухгалтеров-ревизоров, бухгалтеров-ревизоров, старших экономистов и экономистов по финансовой работе в годовой объем смет бюджетных и внебюджетных расходов включаются ассигнования и суммы внебюджетных средств только тех учреждений, которые финансируются через централизованную бухгалтерию."

Начальник

Планово-финансового

управления Минздрава СССР

В.В.ГОЛОВТЕЕВ